[듀숲] 회사에서 생긴일-퇴사 후 복귀

아 저런 피해자 코스프레 너무 싫어요. 보통 다시 들어온 사람은 얼마 안 있어 다시 나가긴 하던데..

잘 하셔야지요. 그리도고 글 쓰신걸 보니 충분히 대처 하실 것 같은데요? 미리 걱정 말고 그 직원이 돌아 왔을때, 그래서 태만한 근무 태도를 보였을때(사람이 바뀌었을 가능성 1%는 마음속에만 언제나..) 벌어진 상황에 대한 고민을 합시다. 주체가 되는 직원의 행동은 같을지라도 주변의 반응이나 상황은 변할테니까요. 전과 같지 않을거예요.

원글의 내용과는 포인트가 좀 다르긴 합니다만,

가족적인 분위기 강조하는 회사치고 월급 많이 주는 곳 없더군요.



저희회사가 그렇습니다..ㅠㅠ

알고계시다시피 권한이 없는 한 잔소리일 뿐입니다. 직접 관리자가 아니시라면 그런 부분을 신경쓰지 마세요. 본인만 피곤합니다.

왠지 글쓴님이 저희 회사에 많은 스타일이신거 같아.... 저도 오지랖을 무릅쓰고 한마디만 더 적어볼께요.
불성실하거나 자기 할 일을 안해서 문제가 될 정도라면 몰라도
좀 적당히 편하게 일하는 사람을 보는게 괴로울 정도라면 주변 사람들도 님을 겪으면서 괴로워하지 않을지도 생각해 보셔야 할 것 같아요..
심지어 회사 자체도 가족같고 배려가 많다고 하는걸 보면 더욱이요.
회사도 요구하지 않는 정도의 강도를 님이 개인적으로 요구하고 있는건 아니신지도요.
빡센 회사생활을 하신 분들이 흔히 우리땐 안그랬는데 하며 성실하지 않은 후임들에 대해 불만스럽게 생각하는 경우가 많더라구요. 정말 선을 넘을만큼 불성실한건지 한번 더 생각해 보세요.
글구 이왕이면 본인에게도 조금 여유로와져 보시구요.
혹시 제가 오바한거라면 다시한번 죄송합니다.

저는 개인적으로 회사배려가 싫어요. 어떤 이유에서건 나갔던 직원은 다시 들이지 않았으면 좋겠습니다. 저는 그게 제 가까운 사람이라도 똑같이 생각해요
저는 나름 공평에 대한 집착이 좀 있는데, 공평하지 않은건 내가 사랑하는것일지라도 싫어요.
회사를 그만둔사람을 다시 불러오면, 회사 다니는 사람 사기 떨어지는건 생각들 안하시나봐요.